דרגה מייצגת את מעמדו של אדם בארגון היררכי, כלומר מי נמצא בעמדת סמכות ומי פחות. בארגונים רבים יש כמה מסלולים של דרגות, שנקראים "דירוגים", כל מסלול מוביל לסדרת דרגות משלו.
ההתקדמות בדרגה מושפעת בעיקר מוותק, כלומר כמה זמן האדם עובד, ומהביצועים שלו בעבודה. לעיתים קידום תלוי גם בעמידה בתנאים נוספים. שינוי דירוג, כלומר מעבר למסלול אחר, קורה בדרך כלל רק אחרי השלמת קורס ארוך, כמו קורס קצינים, או אחרי רכישת תואר אקדמי.
לדרגה יש השפעה ישירה על שכר העובד. בצבא, במשטרה ובגופי ביטחון החשיבות גדולה יותר: הדרגה נראית על המדים, ולבעלי דרגה גבוהה יותר יש סמכות והחובה של אחרים לציית להוראותיהם.
דרגה אומרת מהו המקום של אדם בקבוצה שעובדת יחד. קבוצה כזו נקראת "ארגון".
יש כמה סוגים של דרגות. לכל סוג יש סדרת דרגות משלו. לעיתים קוראים לזה "דירוגים".
עולים בדרגה לפי זמן עבודה (ותק) והצלחות בעבודה. כדי לשנות סוג דרגה צריך ללמוד קורס ארוך, למשל קורס קצינים, או לקבל תואר (תעודה אקדמית).
לדרגה יש השפעה על הכסף שאדם מקבל. בצבא ובמשטרה רואים את הדרגה על המדים. אנשים צריכים להקשיב לבעלי דרגה גבוהה יותר.
תגובות גולשים