מבנה הארגון
מבנה הארגון הוא איך מחלקים עבודה ומי אחראי על מה. זה עוזר לארגון לפעול טוב יותר. התמחות זה כשכל אדם עושה חלק קטן מהעבודה. זה עוזר להיות מהיר ומדויק. לפעמים זה משעמם, אז ארגונים מחליפים עובדים או מרחיבים את התפקיד. לאחר שמחלקים את העבודה, מאחדים אותה במחלקות. כל מחלקה אחראית על חלק מהמשימות. מ...